Manager Relaties & Marktontwikkeling (32–38 uur)

< Naar vacature-overzicht

Bouw mee aan de groei van SUPPOHRT
Bij SUPPOHRT geloven we dat huisartsen zich moeten kunnen richten op waar het écht om draait: goede zorg voor hun patiënten. Daarom ondersteunen wij huisartsenpraktijken met deskundige praktijkondersteuners en nemen wij het werkgeverschap uit handen. Zo zorgen we voor continuïteit, kwaliteit en rust binnen de praktijk.

SUPPOHRT groeit. Om onze marktpositie verder te versterken en nieuwe regio's en samenwerkingen te ontwikkelen, zijn wij op zoek naar een Manager Relaties & Marktontwikkeling.

Een veelzijdige rol voor iemand die met beide voeten in de klei staat. Je ontwikkelt nieuwe markten, doet zelf acquisitie, voert gesprekken met potentiële klanten en realiseert nieuwe samenwerkingen. Tegelijkertijd ben je onderdeel van het managementteam en denk je actief mee over onze commerciële en regionale groeistrategie.

Je krijgt veel ruimte en verantwoordelijkheid om de rol verder vorm te geven. Naarmate SUPPOHRT groeit, groeit ook de verantwoordelijkheid en reikwijdte van deze functie mee.

Jouw rol
Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van groei voor SUPPOHRT. Je richt je op het ontwikkelen van nieuwe regio's en het opbouwen van samenwerkingen met huisartsenpraktijken, gemeenten, zorggroepen en andere relevante partners binnen de eerstelijnszorg.

Je bent zichtbaar in de markt en pakt zelf de acquisitie op: je identificeert potentiële klanten, legt contacten, bezoekt organisaties en voert gesprekken op verschillende niveaus. Je begrijpt wat er speelt en weet kansen te vertalen naar concrete samenwerkingen.

Daarnaast ontwikkel je bestaande relaties verder en blijf je actief zoeken naar mogelijkheden om samenwerkingen uit te breiden.

Als MT-lid lever je een actieve bijdrage aan de commerciële- en marktstrategie van SUPPOHRT. Je brengt inzichten uit de markt naar binnen en vertaalt deze samen met het MT naar concrete keuzes en plannen.

De zwaarte van de functie zit niet primair in het aansturen van een team, maar in de verantwoordelijkheid voor marktontwikkeling, relaties en groei én je bijdrage aan het managementteam. Je bedenkt dus niet alleen de strategie; je voert deze ook zelf uit.

Wat ga je doen?

Nieuwe regio's en klanten ontwikkelen

• Nieuwe regio's en marktkansen identificeren en ontwikkelen.

• Zelfstandig acquisitie doen en nieuwe relaties opbouwen met huisartsenpraktijken, gemeenten, zorggroepen en andere partners. 

• Potentiële klanten bezoeken, behoeften in kaart brengen en passende oplossingen adviseren.

• Het traject van eerste contact tot concrete samenwerking begeleiden.

• Verantwoordelijkheid nemen voor concrete groei en nieuwe klanten.

• Relaties en markt ontwikkelen

• Strategische relaties onderhouden en bestaande samenwerkingen verder uitbouwen.

• Marktontwikkelingen volgen en vertalen naar nieuwe kansen.

• Meedenken over nieuwe proposities, dienstverlening en samenwerkingsvormen.

• SUPPOHRT vertegenwoordigen tijdens relevante netwerkbijeenkomsten en evenementen.

• Nauw samenwerken met Zorg, Recruitment, Relatiebeheer en Marketing.

Als MT-lid

• Meedenken over de strategische koers en verdere ontwikkeling van SUPPOHRT.

• Strategische ambities vertalen naar concrete plannen en acties.

• Commerciële doelstellingen en KPI's monitoren en resultaten bespreken binnen het MT.

• Marktkennis en inzichten vanuit jouw contacten actief inbrengen.

Wie ben jij?
Je bent een ondernemende en resultaatgerichte relatiebouwer die energie krijgt van nieuwe markten ontwikkelen, deuren openen en resultaat behalen. Je bent commercieel, maar begrijpt dat duurzame groei begint met vertrouwen en echte meerwaarde.

Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende gesprekspartners en niveaus, van huisarts en praktijkhouder tot bestuurder of directie. Je bent strategisch sterk, maar ook praktisch ingesteld. Je bedenkt niet alleen wat er moet gebeuren, je gaat het ook doen.

Daarnaast beschik je over:

• HBO/WO werk- en denkniveau.

• Ervaring in een commerciële, relatiegerichte of business development functie.

• Aantoonbare ervaring met acquisitie en het realiseren van nieuwe klanten of samenwerkingen.

• Ervaring met markt-, regio- of partnershipontwikkeling is een pré.

• Affiniteit met de zorg; ervaring binnen de eerstelijnszorg is een pré.

• Sterke communicatieve, advies- en onderhandelingsvaardigheden.

• Organisatiesensitiviteit en verbindend vermogen.

• Een ondernemende, proactieve en resultaatgerichte instelling.

• Rijbewijs B.

Wat bieden wij?
Bij SUPPOHRT krijg je de ruimte om écht mee te bouwen aan de groei van onze organisatie en impact te maken binnen de huisartsenzorg.

Wij bieden:

• Een zelfstandige en veelzijdige functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

• Een actieve rol binnen het managementteam.

• Een combinatie van strategie, marktontwikkeling, acquisitie en relatiebeheer.

• Veel ruimte voor eigen ideeën en initiatief.

• De mogelijkheid om nieuwe regio's en markten zelfstandig te ontwikkelen.

• Een enthousiast en betrokken team.

• Een salaris van € 5.158 – € 6.589 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 38 uur, afhankelijk van ervaring en achtergrond.

• Laptop en telefoon.

• Een goede pensioenregeling.

• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.

• Een informele organisatie met korte lijnen.

Enthousiast?
Wil jij bijdragen aan de groei van SUPPOHRT én aan toekomstbestendige huisartsenzorg? Krijg jij energie van nieuwe deuren openen, relaties opbouwen én meedenken over de koers van een groeiende organisatie?

Dan komen we graag met je in gesprek.

Stuur je motivatie en cv naar SUPPOHRT en vertel ons waarom jij de persoon bent om onze relaties, marktpositie en groei verder uit te bouwen.